中国证券监督管理委员会


关于加强解决计算机2000年问题的组织指挥和应急计划制定工作的通知
证监会



上海、深圳证券交易所，上海期货、郑州商品、大连商品交易所：
在解决中国证券期货业计算机2000年问题的自测、修改和联网测试工作中，各单位高度重视，积极工作，目前已进入系统复查、更新和应急计划研究制定阶段。根据中国证监会领导关于“交易所是解决计算机2000年问题的重中之重，务必细致、细致、再细致”的指示精神，为
加强组织协调，提高工作效率，预防突发事件，现就有关事宜通知如下：
一、在自测自改的基础上，各单位要指定专人，对全部业务核心系统和相关系统进行细致的逐行复查、单元测试和集成测试，认真做好测试、修改和复查记录，防微杜渐，发现问题，及时解决。
二、投入必要的人力、物力，对嵌入式系统进行一次清理、复查，发现重要问题的，必须严格执行原定的系统更新计划和时间表，及时修补、升级和更换，确保2000年的平稳过渡；对2000年问题就绪状况不明确的，要尽快查清情况，及时处理。
三、各单位应设立一名解决计算机2000年问题的总指挥，负责总体协调和处理2000年问题突发事件的现场决策，保证解决计算机2000年问题工作小组和主要技术人员的相对稳定，在自测自改、联网测试和应急计划的制定、演习、实施过程中，统一组织，统一安排，统一行
动。
四、结算公司和证券通信公司解决计算机2000年问题应统一由交易所协调指挥。
五、全面开始应急计划的制定。根据中国证监会的统一安排，1999年6至9月为应急计划的制定与演习阶段，10至12月为应急计划的拾遗补缺阶段。请你单位根据应急所需时间、系统优先级和可用资源等情况，充分协商，周密策划，系统地制定涉及相关行业、相关部门、相关
系统的应急计划。如需协调国家有关部门共同行动，请尽快与中国证券期货业计算机2000年问题工作小组联系。
各单位制定的应急计划和解决计算机2000年问题总指挥名单于1999年5月底前报中国证监会。



1999年4月25日
北京市人事局等


北京市人事局、北京市劳动局、北京市教育局、北京市财政局、共青团北京市委员会关于“五四奖章”获得者应享受有关待遇的规定
北京市人事局等

“五四奖章”是由共青团北京市委颁发的全市青年中的最高荣誉奖章，每年颁发一次，每次不超过三十枚。“五四奖章”获得者是各条战线上突出的青年模范人物，这项表彰在青年中倡导了奋斗与奉献的时代精神，促进了广大青少年健康成长，具有很大的社会影响。为了进一步鼓励先
进，创造有利于青年先进模范人物产生的社会环境，经北京市人事局、北京市劳动局、北京市成人教育局、北京市财政局、共青团北京市委研究决定，“五四奖章”获得者享有以下待遇：
一、给予一次性奖励。从市政府每年拨给团市委专项奖励基金中发给。
二、在参加成人高等教育升学考试时，优先照顾两个分数段。
三、在休假、疗养、分房等方面，各单位应给予优先照顾。
四、建议晋升一级工资。国家机关、事业单位从每年千分之二的晋级指标中优先考虑，企业从每年的晋级指标中优先考虑。
希望各单位根据本地区、本系统的具体情况，加以落实。并且做好对青年模范人物的宣传，使他们成为广大青年学习的楷模，激励广大青年为首都两个文明建设做出更大的贡献。
此规定自颁布之日起执行。
（其它单位可参照执行）



1989年3月30日